Best Practices for Personnel & HR Assistants

Best Practices for Personnel & HR Assistants

Apr 02

Work better, smarter, and faster than you ever thought possible!

Pelatihan ini didisain bagi para staff professional terutama di bidang human resources dan personnel yang ingin meningkatkan, memperkaya dan meng-update kemampuan mulai dalam proses recruitment, personnel issues, hingga employment law. Materi pelatihan akan disajikan dengan pendekatan “best practice”, yang telah terbukti dapat diaplikasikan dan sukses dalam meningkatkan kinerja dan mengatasi problematika di bidang human resources yang semakin kompleks dan menantang.

Tujuan Pelatihan

  • Memberikan best practice dalam menerapkan strategies untuk menarik, merecruit dan mempertahankan top talent
  • Memberikan tuntunan lengkap dalam melakukan proses seleksi secara efesien,
  • Strategi agar tetap “tune in” dalam permasalahan
  • Teknik dalam membangun produktifitas, moral karyawan dan membangun lingkungan kerja yang positive
  • Tips dan tools dalam mengelola waktu, prioritas pekerjaan dan pemecahan masalan secara efektif dan dalam SMART WAYS
  • And much, much more!

Siapa yang sebaiknya hadir?

  • Staf professional bidang human resources (personnel/HR assistant) yang ingin meningkatkan, memperkaya dan meng-update kemampuannya dalam proses recruitment, personnel issues, hingga employment law.

Apa Yang Akan Anda Pelajari:

  1. Keys to Success in Your Role as HR Assistant
    • Arti penting peran dan pengaruhnya terhadap kesuksesan perusahaan
    • Keterkaitan fungsi HR dalam organisasi
    • Bagaimana mengelola dan bekerjasama dengan fungsi lain
  2. Recruitment — Find and Hire the Best Employees
    • Startegi dalam mengiklankan dan teknik melakukan screening potensial kandidat
    • Common — and not so common dalam mengelola recruitment
    • Proses interview yang sukses
    • Menggali informasi, membaca bahasa tubuh dan teknik lainnya
    • Mengelola kerjasama dengan recruitment agency
  3. Employment Law — Know the Critical Issues Related to HR and the Law
  4. Personnel-Related Issues — Handle Them Like a Pro
    • Membangun program orinetasi dan training yang efektif
    • Teknik meningkatakan kinerja, memotivasi baik di department HR atau lainnya
    • Teknik menghadapi karyawan yang “nakal”
  5. Policies and Procedures — Establish Practical Guidelines and Work Within Them
    • Membuat dan administrasi personnel policies
    • Menyakinkan policies dan procedures dijalankan di semua jajaran karyawan termasuk top management
    • Teknik mengkomunikasikan policies dan procedures
    • Policies dan procedures yang berkaitan dengan safety dan peraturan lainnya
  6. The Road Ahead — Look into Your Future as an HR Professional
    • HR is an ART
    • “Dealing with unpleasant situations” and “difficult person”
    • Mengelola stress dan perubahan

Informasi & Registrasi:

1 comment

  1. There are only two choices for any employee: TRAINING TODAY or TOMORROW FIRED

    Detailed information on Administration Training, Managerial Skill Training, Soft Skills, Human Resources Management, Secretary, Leadership and Marketing, Sales and Service you can get directly in http://www.careertrack-training.co/